圖片來源：麥肯錫全球研究，厲兵秣馬，砥礪前行：后工業(yè)革命時(shí)代的中國勞動力，2018年中國發(fā)展高層論壇企業(yè)專題報(bào)告

人工智能將創(chuàng)造哪些崗位

人工智能會取代一些崗位，也創(chuàng)造出很多新的崗位。一方面，人工智能這個(gè)產(chǎn)業(yè)自身的發(fā)展需要大量人才。算法工程師、芯片設(shè)計(jì)師、機(jī)器人制造等職位的人才缺口都很大。另一方面，人工智能的發(fā)展能夠催著出新業(yè)態(tài)、新崗位和大量就業(yè)機(jī)會。為人工智能“打工”的數(shù)據(jù)標(biāo)注員就是一個(gè)鮮明的例子，此前有統(tǒng)計(jì)表明中國全職的“數(shù)據(jù)標(biāo)注者”已達(dá)到 10 萬人，兼職人群的規(guī)模則接近 100 萬。

此外，伴隨技術(shù)進(jìn)步和生產(chǎn)力水平增長，人們的收入水平和消費(fèi)水平將持續(xù)上升，再加上老齡化社會對醫(yī)療服務(wù)需求的增長等趨勢，都將創(chuàng)造更多對第三產(chǎn)業(yè)勞動力的需求。

關(guān)于人工智能對人類的就業(yè)影響，人們莫衷一是。無論是否恐懼或抗拒，如果不想那么快就被 AI 取代，我們唯有積極迎接變化，增強(qiáng)自身的競爭力。

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