五月激情综合美女久久,午夜dj在线的www视频在线

HC3i數字醫(yī)療網總經理張秀麗、北京朝陽醫(yī)院信息中心副主任趙前前

會議序幕拉開，HC3i數字醫(yī)療網總經理張秀麗代表主辦方，向全場嘉賓及直播觀眾表示歡迎。她表示，HC3i一直在努力嘗試、勇敢實踐，為賦能數字健康產業(yè)發(fā)展貢獻力量。她說：“過去的十三年來，我們通過召開形式多元、區(qū)域覆蓋廣泛的線下活動為行業(yè)搭建高質量的信息與知識交流平臺，通過舉辦探討視角多向、內容層次豐富的線上會議為先進思想推廣和前瞻技術普及架設傳輸橋梁，通過開展專家力量雄厚、教學架構完善的醫(yī)信行業(yè)人才培養(yǎng)專班，為培養(yǎng)專業(yè)人才梯隊構筑集‘學練考’于一體的人才培養(yǎng)體系。我們深知，推動醫(yī)信行業(yè)乃至整個數字健康產業(yè)的高質量發(fā)展，需要生態(tài)中的每一份力量用于創(chuàng)新、快速成長。接下來，HC3i也將繼續(xù)開拓創(chuàng)新、砥礪前行。”

搶抓機遇、培育動能、重塑模式，

合力構建數據要素治理新格局

國家衛(wèi)健委統(tǒng)計信息中心副主任周恭偉為本次會議發(fā)表致辭，以高屋建瓴的觀點為廣大醫(yī)信建設者在后續(xù)工作中明確方向、譜寫新篇給予充分指導。

國家衛(wèi)健委統(tǒng)計信息中心副主任周恭偉

周恭偉副主任表示，當前我國醫(yī)療服務發(fā)展正處在從信息化向智慧化過渡的關鍵階段，面對新的發(fā)展要求和格局，我們必須搶抓機遇，要特別注重培育行業(yè)發(fā)展新動能，重塑管理服務新模式，為全面實施健康中國戰(zhàn)略構建優(yōu)質、高效的醫(yī)療衛(wèi)生服務體系提供源源不斷的動力，用新動能推動新發(fā)展。

他還表示，面對數字化變革帶來的機遇與挑戰(zhàn)，我們應進一步夯實全民健康信息化的新基建，培育衛(wèi)生健康服務新業(yè)態(tài)，提升衛(wèi)生健康行業(yè)發(fā)展新動能，構建數據要素治理新格局。努力實現全民健康信息化建設，更高質量、更有效率、更加公平、更可持續(xù)、更為安全的發(fā)展新局面。要進一步加快數字健康建設步伐、加速推動醫(yī)療資源下沉，優(yōu)化醫(yī)療資源配置，加快優(yōu)質醫(yī)療資源擴容和區(qū)域均衡布局，提升基層診療能力、服務水平；進一步打破數據孤島、暢通數據共享通道，實現數據統(tǒng)一標準，一次采集多方利用，整合數據資源，形成跨部門健康醫(yī)療數字資源共享共用格局；充分發(fā)揮“互聯網+醫(yī)療健康”的優(yōu)勢，緩解群眾看病難、看病貴、看病遠、看病煩等問題，切實提升群眾看病就醫(yī)的安全感、獲得感和幸福感。要特別注意把網絡信息安全治理貫穿全民健康信息化建設，數字健康管理應用全過程，讓群眾無信息泄露之憂，讓國家沒有信息安全隱患。

“健康是國家強盛之基、人民幸福之源，進入新時代、新征程，我們要堅持以習近平新時代中國特色社會主義思想為指導，深入學習貫徹黨的二十大精神，貫徹‘以人民為中心’的發(fā)展思想，落實新時代黨的衛(wèi)生健康工作方針，把人民健康放在優(yōu)先發(fā)展的戰(zhàn)略位置。進一步提高站位，凝聚共識，堅決以數字健康、高質量發(fā)展推動健康中國建設朝著現代化的目標快速邁進?！敝芄ジ敝魅稳缡钦f。

數據應用、組織管理、人才培養(yǎng)，

多點發(fā)力數字健康體系建設

學術演講環(huán)節(jié)，北京市衛(wèi)生健康大數據與政策研究中心副主任鄭攀，北京大學醫(yī)學部國內合作委員會辦公室副主任邢沫，51CTO副總裁、數字人才研究院院長、HC3i總編楊文飛分別帶來維度豐富、內容深入的精彩分享。

·以實踐破難題：從數據應用的角度解決實際問題

鄭攀副主任從相關背景、應用試點、安全保障和思考展望四個部分，詳盡闡述了通過加強數據流轉推動電子病歷跨院共享的工作實踐。

2023數字健康創(chuàng)新發(fā)展研討會全紀實

北京市衛(wèi)生健康大數據與政策研究中心副主任鄭攀

他表示，建而不用、重復采集、共享困難等問題一直存在，如何從數據應用的角度去解決這些問題，是需要我們共同探討和努力的重要課題。據鄭攀副主任介紹，2023年，北京市衛(wèi)生健康大數據與政策研究中心進一步推動電子病歷跨院共享，并已取得良好成效，具體包括：推動患者院外電子病歷共享，實現就診數據全覆蓋；推動患者院外檢查檢驗結果共享，為醫(yī)生提供全量診療依據；通過共享居民健康檔案信息，發(fā)揮基層診療數據價值等。演講中，鄭攀副主任還從共享調閱授權、推進密碼應用試點等方面，就“如何做好數據流轉過程中的安全保障”這一關鍵內容進行了詳盡分享。

“醫(yī)信建設的發(fā)展需要良好的生態(tài)環(huán)境。我們要遵循國家提出的數據要素以及提高生產效率等方面的新要求，在原有的基礎之上，扎實推進今后的工作，為醫(yī)療衛(wèi)生服務的提質增效做好有力支撐。”鄭攀副主任如是說。

·以管理促效能：完善組織架構、追蹤最終效果

會議上，邢沫副主任通過分享北京大學腫瘤醫(yī)院的創(chuàng)新實踐，為廣大醫(yī)療機構提升服務能力、提高群眾就醫(yī)獲得感帶來極具價值的經驗參考。

北京大學醫(yī)學部國內合作委員會辦公室副主任邢沫

她指出，醫(yī)院創(chuàng)新改善醫(yī)療服務、提高群眾就醫(yī)獲得感，應當關注以下五項關鍵內容：關注患者安全，提供患者最大獲益的醫(yī)療服務；以病人為中心改進及設計門診流程；借“互聯網+醫(yī)療”政策的東風，實現“信息多跑路，病人少跑路”；利用人工智能大數據手段提高門診效率，實現“病人不跑冤枉路”；健康所系，做好人民群眾健康科普的宣傳隊。

邢沫副主任還表示，在開展任何一項工作之前，建立完整的組織架構是必不可少的，因為缺乏完善的管理架構會導致很多工作浮于形，甚至半路夭折，很難達到期望的結果。她介紹道：“在整個工作安排和部署的過程中，首先要制定總體的工作方案，建立臺賬，并進行進度管理。因為很多工作如果缺乏過程管理，就會導致過程的銜接、協調、推進不順暢，所以一定要追蹤到結果、得到效果?！?/p>

·以全能應萬變：基于生態(tài)發(fā)展趨勢培養(yǎng)復合型人才

演講中，楊文飛院長從全行業(yè)視角剖析了數字時代下人才發(fā)展的趨勢，并結合醫(yī)信行業(yè)特點為行業(yè)人才培養(yǎng)提供了寶貴建議。

51CTO副總裁、數字人才研究院院長楊文飛

楊文飛院長結合生動案例，總結出以下數字人才發(fā)展趨勢：趨勢一，數字時代絕大多數行業(yè)的IT技術人才占比明顯上升；趨勢二，細分化專業(yè)化不再是趨勢，復合人才才是未來；趨勢三，數字時代的企業(yè)人才管理及培養(yǎng)機制需要徹底更新?！爱斍埃袠I(yè)發(fā)展固然需要能夠把一件事情做到極致的人才，但更需要在十件事情上都能做到良好的人才。這背后的邏輯是，在今天這個不斷變化的數字時代下，現有的業(yè)務都有可能在未來兩個摩爾周期內發(fā)生變化。那適應新變化需要具備什么能力？答案是未知的。這個時候，哪個企業(yè)創(chuàng)新能力強、擁有創(chuàng)造和復合能力的員工多，誰就更能適應未來新的變化。”他總結道。

基于上述趨勢，楊文飛院長結合醫(yī)療健康行業(yè)特點，對醫(yī)信人才培養(yǎng)提出三點建議：一，數字技術和醫(yī)信人才的價值正在加速，要做好角色轉變的準備；二，提前審視醫(yī)信人才結構，優(yōu)化內部培養(yǎng)機制；AI重塑行業(yè)的大趨勢不可逆轉，從現在開始擁抱AI。

“51CTO在過去的兩三年內，一直在深入推動數字化人才發(fā)展。聚焦醫(yī)療行業(yè)，51CTO正在通過旗下HC3i數字醫(yī)療網聯合多方行業(yè)力量，共同打造醫(yī)療信息化人才培訓班，目前已經取得了非常不錯的口碑與效果。我們也希望在未來能看到這種趨勢更快蔓延到更多行業(yè)?！睏钤洪L如是說。

觀點共鳴、思想碰撞、經驗共享，

深度共享醫(yī)信建設智慧錦囊

本次會議在學術演講環(huán)節(jié)后，共設立兩輪對話，旨在幫助行業(yè)同仁總結更多實踐經驗、提供更多價值性參考。

·向實·致遠，共話醫(yī)信人的數字化轉型之路

首輪對話由北京朝陽醫(yī)院信息中心副主任趙前前擔任主持，北京天壇醫(yī)院信息管理與數據中心主任李瑞，北京積水潭醫(yī)院信息中心主任郝祎，北京大學首鋼醫(yī)院信息中心主任余浩，北京安貞醫(yī)院信息中心副主任蔣琳一同圍繞過去一年來的醫(yī)信工作進行了總結，并對新一年的工作規(guī)劃展開了精彩分享。

·提質·增效，做好公立醫(yī)院高質量發(fā)展數字答卷

第二輪對話由HC3i數字醫(yī)療網總編尹聰穎擔任主持，國家兒童醫(yī)學中心（北京）、北京兒童醫(yī)院院長助理徐新，北京友誼醫(yī)院信息中心主任王力華，解放軍總醫(yī)院第二醫(yī)學中心質量管理與遠程醫(yī)學科主任鮑玉榮，北京大學腫瘤醫(yī)院信息部主任衡反修共同展開熱烈討論，基于實踐經驗詳盡分享了高質量發(fā)展背景下的醫(yī)療信息化建設經驗與思路。