活動現(xiàn)場

泛微粵西機構(gòu)總經(jīng)理高垚荔首先代表泛微感謝中山企業(yè)的蒞臨，泛微已經(jīng)走過了11個年頭，在中山也積累了如格林豪泰、時代地產(chǎn)、格力等、中油中泰燃?xì)?集團等成功案例。他認(rèn)為，企業(yè)的業(yè)務(wù)雖有不同但是管理相通，企業(yè)的信息化建設(shè)順序不同但殊途同歸，泛微希望通過今天的活動，讓更多的企業(yè)CIO及高管有個 交流的平臺，一同探尋大OA時代的組織生命力，彼此互相學(xué)習(xí)、互通有無、互相分享、解答疑惑。

作為與泛微一同進入福布斯非上市企業(yè)潛力榜十強的賽納打印科技IT經(jīng)理方宇首先同大家分享了賽納的一體化IT運營平臺搭建經(jīng)驗。集團的信息化主導(dǎo)權(quán) 曾下放，不在總公司，而是由各分公司按需各自購買、實施，一方面無法集中管理，對公司整體信息管理建設(shè)產(chǎn)生阻礙;另一方面，相同功能軟件的重復(fù)購買造成的 極大的浪費;最終影響到集團信息化的整體規(guī)劃和后續(xù)的平臺整合。 通過協(xié)同OA辦公系統(tǒng)項目實現(xiàn)了系統(tǒng)集成，提升了企業(yè)高層對IT信息化集中管理加深理解與支持，并完成IT信息化從分公司管理向集團管控的過度，。

中山知名企業(yè)欖菊集團帶來了OA系統(tǒng)與業(yè)務(wù)系統(tǒng)的融合實踐主題演講。欖菊的信息化起步較早，公司內(nèi)有HCM、ERP、LAS、短信平臺等眾多信息化 系統(tǒng)平臺，各專業(yè)系統(tǒng)為各種業(yè)務(wù)提供專業(yè)應(yīng)用支持，而各個業(yè)務(wù)信息化系統(tǒng)之間的融合則由OA系統(tǒng)實現(xiàn)，實現(xiàn)了統(tǒng)一的企業(yè)應(yīng)用入口，并將日常的工作形成了閉 環(huán)的跟蹤，不僅打破了部門壁壘，更成為了領(lǐng)導(dǎo)透視公司運營的IT左右手。

日先陳列信息技術(shù)中心總經(jīng)理馮令偉與嘉賓一同分享了CIO如何成為企業(yè)變革的推動者 。馮總介紹道，CIO需要參加企業(yè)日常運營，但不同于業(yè)務(wù)部門和其他職能部門 ，從端到端流程角度，從企業(yè)整體核心能力構(gòu)建角度，研究業(yè)務(wù)運營背后管理層面的核心能力建設(shè)問題，從而提升企業(yè)長期發(fā)展的能力。

在場嘉賓也與泛微專家和標(biāo)桿企業(yè)信息化管理者一同探討了什么是大OA、如何維系組織的生命力、OA如何選型、OA與業(yè)務(wù)系統(tǒng)集成的要點以及IT平臺對企業(yè)運營所帶來的改變等問題，頭腦風(fēng)暴席卷全場。參會嘉賓表示，非常感謝泛微提供優(yōu)質(zhì)的交流平臺，受益良多。

據(jù)悉，25日的中山站結(jié)束后，泛微(www.weaver.com.cn)即在26日轉(zhuǎn)戰(zhàn)武漢，攜手武漢知名企業(yè)人福醫(yī)藥、烽火通信以及中德華建等 企業(yè)CIO和CEO帶來卓越組織運營中的大OA信息化實踐分享，必將在武漢掀起新一輪頭腦風(fēng)暴。更多詳 情：http://www.weaver.com.cn/case2013/wuhan.html

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