解讀存儲網(wǎng)絡(luò)認(rèn)證的意義
網(wǎng)絡(luò) 發(fā)表于:12年09月10日 15:22 [轉(zhuǎn)載] 51CTO
如今,對于大部分存儲專業(yè)人士來說,專業(yè)證書已經(jīng)成為職業(yè)進(jìn)修不可或缺的一部分內(nèi)容。不管是公司的關(guān)鍵存儲供應(yīng)商提供的一輪培訓(xùn),還是象全球網(wǎng)絡(luò)存儲工業(yè)協(xié)會(SNIA)那樣的組織提供的進(jìn)修課程,企業(yè)員工們對這種存儲技能認(rèn)證越來越感興趣。
因此,許多組織(包括存儲供應(yīng)商)都推出了專為IT專業(yè)人士設(shè)置的認(rèn)證計劃。本文簡要概述了這些認(rèn)證計劃的好處,并列舉了幾個社會上流行的認(rèn)證計劃的例子,同時為這些認(rèn)證計劃提出了一些建議。
存儲網(wǎng)絡(luò)認(rèn)證的關(guān)鍵
存儲網(wǎng)絡(luò)認(rèn)證并不是統(tǒng)一的。專業(yè)人士們發(fā)現(xiàn)社會上存在著數(shù)目眾多的存儲網(wǎng)絡(luò)認(rèn)證系統(tǒng)。 象EMC、NetApp那樣的廠商提供了各自的認(rèn)證計劃,主要培訓(xùn)設(shè)計、管理、配置和支持這些供應(yīng)商的具體數(shù)據(jù)存儲解決方案等內(nèi)容。
有些大型廠商還提供了包括多種產(chǎn)品的認(rèn)證,但是這畢竟是一種比較新潮的趨勢。實際上,在許多情況下,認(rèn)證本身就是一種新的嘗試。 EMC公司的培訓(xùn)服務(wù)副總裁Tom Clancy說:"多年以來,EMC公司并沒有用課程的形式來確定存儲網(wǎng)絡(luò)認(rèn)證的重點,但是隨著市場的發(fā)展和EMC技術(shù)的進(jìn)步,我們意識到我們必須建立一個框架體系。"
有許多存儲經(jīng)理不想只獲得與某一家廠商的產(chǎn)品掛鉤的認(rèn)證,他們可以去參加SNIA等組織的專業(yè)培訓(xùn)和認(rèn)證,那些組織的認(rèn)證計劃主要集中于通用技能而非某一款具體產(chǎn)品的專業(yè)知識。
但是具體廠商的認(rèn)證與SNIA等組織的認(rèn)證之間并不存在兩者選一的關(guān)系。人們可以同時選擇這兩種認(rèn)證。 但是對于那些時間和資源都有限的存儲工作人員來說,優(yōu)先參加哪種培訓(xùn)和認(rèn)證仍然很重要。SNIA董事會主席Vincent Franceschini說:"如果存儲專業(yè)人士因為要參與某項具體工程而必須獲得認(rèn)證,或者他們獲得認(rèn)證的目的主要是為了應(yīng)付現(xiàn)有組織內(nèi)的事務(wù),那么他們參加具體廠商的認(rèn)證計劃要相對好一點。 但是,由于SNIA等組織的認(rèn)證計劃更注重整個行業(yè)的知識培訓(xùn),值得注意的是,這種認(rèn)證與具體廠商的認(rèn)證是兼容互補(bǔ)的,同時獲得這兩種認(rèn)證對于最終用戶來說非常有用。"
認(rèn)證的重要性
認(rèn)證是否確實值得努力爭取呢? 隨著存儲網(wǎng)絡(luò)認(rèn)證在行業(yè)內(nèi)變得越來越普遍,企業(yè)們也開始注意到它們。許多廠商已經(jīng)實施了許多新政策,要求專業(yè)的存儲技術(shù)人員和營銷人員必須持證上崗。 而且,隨著存儲在IT環(huán)境中的重要性的提升,員工們開始利用認(rèn)證作為審核程序的方針。
正如NetApp公司的評定與認(rèn)證高級經(jīng)理Annina Puccio指出:"存儲網(wǎng)絡(luò)認(rèn)證非常重要。第三方進(jìn)行的獨立研究已經(jīng)證明,認(rèn)證可以提高就業(yè)機(jī)會和提高就業(yè)質(zhì)量。 實際上,認(rèn)證并不僅僅跟員工的職業(yè)有關(guān),獲得了認(rèn)證的員工還能更投入于現(xiàn)有工作,并獲得更高的工作滿意度。"
聽起來是不錯。但是NetApp顯然是認(rèn)證的既得利益者。 但是,獨立研究表明,認(rèn)證同樣可以提高員工的報酬。認(rèn)證雜志在2007年底進(jìn)行的一項研究發(fā)現(xiàn),獲得了認(rèn)證的存儲專業(yè)人士的平均工資要相對比那些沒有獲得認(rèn)證的員工的平均工資高一些。 據(jù)調(diào)查得到的反饋信息顯示,員工在獲得認(rèn)證后,他們的平均工資在2006年到2007年間增長了8%。存儲經(jīng)理在2006年的平均年薪為68820美元,獲得認(rèn)證之后,他們在2007年的平均年薪增長到74730美元。
雖然認(rèn)證有其好處,但是并非所有的認(rèn)證都是一樣的。實際上,象EMC那樣的廠商稱,它們發(fā)現(xiàn)有些認(rèn)證對員工的吸引力比其他認(rèn)證的吸引力要更強(qiáng)一些。 而且,每一種認(rèn)證都應(yīng)區(qū)別對待,因為不同的企業(yè)要求員工具備的核心資質(zhì)也不同。
EMC公司的Clancy說,盡管如此,仍然有些認(rèn)證是長盛不衰的:"雖然認(rèn)證的內(nèi)容取決于客戶和它們使用的產(chǎn)品,但是我們接到了大量的客戶請求,他們一致要求我們提供關(guān)于SAN、備份和恢復(fù)、存儲恢復(fù)以及NAS等的培訓(xùn)和認(rèn)證。似乎,企業(yè)們對于這些領(lǐng)域的認(rèn)證的需求比其他領(lǐng)域的認(rèn)證更強(qiáng)一些。"
存儲網(wǎng)絡(luò)認(rèn)證是確保事業(yè)成功最重要的因素之一。雖然在選擇合適的認(rèn)證計劃問題上可謂見仁見智,但是專業(yè)人士們面臨的選擇是很多的。
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